סיכומי מדעי ההתנהגות: סיכום שיעור מספר 2 בחקר תפקידים

חומר מעניין - איך אפשר לקבל עדכונים שוטפים ?
למטה מימין "רוצה לקבל עדכונים ...." הכנס את כתובת המייל שלך ואחר כך עקוב אחרי ההוראות. עדכון במייל ישלח על כל פוסט חדש בבלוג - מומלץ בחום

אני חדש כאן - איך מוצאים פה משהו ?
בקלות:
אפשרות ראשונה - חיפוש בעזרת גוגל, כאן למטה מימין, הקלד כל מילת (או מילות חיפוש) ולחץ על "חפש"
אפשרות שנייה - לפי נושא, גלול עוד קצת למטה ותראה מצד ימין את רשימת הנושאים הרלוונטיים, הקלק על הנושא שמעניין אותך

מצאתי לינק שלא עובד - מה עושים ?
זו בעיה עם חלק מהפוסטים הישנים, כתוב לי תגובה בבלוג ואני אתקן את הלינק

מה מותר ומה אסור לעשות עם החומר באתר ?
מותר: לצלם, לקרוא, להדפיס, להעתיק, לשכפל, לתת לחברים (ראה אפשרויות שיתוף בסוף כל פוסט)
כל עוד:
א. לא עושים שימוש מסחרי
ב. אם מעתיקים, מדפיסים או משתפים - נא לשמור על הקרדיטים וההפניות המקוריים לבלוג

יש לי עוד משהו להגיד\לשאול\להעיר - איך פונים אליך?
שים תגובה כדי שכולם יראו, או גלול עד למטה ל״טופס הפנייה״ ושלח פנייה אלי.

שימוש פורה
גל

יום שני, 24 בספטמבר 2012

סיכום שיעור מספר 2 בחקר תפקידים - מתאריך 22-07-2012

נושאי השיעור

מושגים - עיסוק (Job)

מושגים - KSAO

מושגים - SME:subject Matter eExpert

שיטות לחקר תפקידים

PAQ- Position analysis questionnaire

FJA - Functional Job Analysis

"מילונים" DOT, ONET

F-JAS - Fleishman Job Analysis Survey

DACUM - developing a curriculum

CI - Criticlal incidents

סיכום והשוואה

לינק לסיכום:
https://s3-eu-west-1.amazonaws.com/gal-nac/hr_evaluation/lesson-2_22072012.pdf

אין תגובות:

הוסף רשומת תגובה